Версия для слабовидящих
- Лента новостей
- Уважаемые жители Поспелихинского района!
- В Алтайском крае пройдет масштабный женский бизнес-форум
- Правила безопасности для детей на зимнем водоёме.
- ОБЪЯВЛЕН ДЕВИЗ ВСЕМИРНОГО ДНЯ ЗАЩИТЫ ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ
- ПРОГНОЗ-КОНСУЛЬТАЦИЯ О НЕБЛАГОПРИЯТНЫХ ПОГОДНЫХ УСЛОВИЯХ
- ОГИБДД МО МВД России «Поспелихинский»
- КИНОТЕАТР
- Внимание!
- МЧС России по Алтайскому краю
- ОГИБДД МО МВД России «Поспелихинский»
- ОГИБДД МО МВД России «Поспелихинский»
ЦЗН информирует!
![](http://www.dagmintrud.ru/upload/iblock/a44/a44f96ea6775a2d74f979388bdc1d734.jpg)
Число компаний-работодателей края, зарегистрированных на государственном портале «Работа в России» http://trudvsem.ru с целью найма персонала, растет, отмечают в Минтрудсоцзащиты Алтайского края. Портал «Работа в России» является федеральной государственной информационной системой Федеральной службы по труду и занятости. Портал создан для того, чтобы помочь гражданам найти работу, а работодателям - работников. Портал работает так же, как и большинство коммерческих сайтов по поиску и подбору работы Отличиями портала являются:
• Бесплатность для пользователя;
• Надежность контрагентов;
• Отсутствие рекламы;
• Поддержка со стороны органов государственной службы занятости населения. Вакансии и работодатели на портале подлежат тщательной проверке.
Благодаря простой и удобной поисковой системе граждане могут осуществлять поиск вакансий по большому количеству показателей: по региону, заработной плате, подходящие социально-незащищенным группам граждан, с предоставлением жилья, обучением и другим критериям. Просматривать результаты поиска можно в разных формах – в виде списка или алфавита специальностей, или воспользоваться картой. На карте отражаются близлежащие к месту работы школы, детские сады, медицинские учреждения и другие важные для жизни объекты.
«Работодатель может воспользоваться удобным конструктором, который помогает быстро и легко создать и редактировать вакансии, следить за их статусом и видимостью для соискателя. Можно отслеживать отклики на вакансии, приглашать соискателей на собеседование, в том числе в онлайн-режиме. Портал позволяет нам взаимодействовать с потенциальными кандидатами напрямую, исключая посредничество, поэтому мы при необходимости пользуемся данной системой поиска персонала» - отмечает представитель с МУП «Благоустройства» Головнев Игорь Борисович.